Karayolları Genel Müdürlüğü 50 Sürekli İşçi Alacak: Başvurular İŞKUR Üzerinden

Karayolları Genel Müdürlüğü (KGM), taşra teşkilatında görevlendirilmek üzere 50 sürekli işçi alımı yapacak. Beden işçisi (genel) pozisyonundaki alımlarda adayların 18-35 yaş arasında olması ve en az ilkokul, en fazla lise veya dengi okul mezunu olması gerekiyor.

Başvurular, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) İl Müdürlükleri ile İŞKUR'un internet sistemi üzerinden yapılacak. İlanda, başvuruların 21 Eylül 2026 tarihinde sona ereceği belirtildi. Son başvuru tarihinin tatil gününe rastlaması durumunda süre takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzatılacak.

KGM 50 işçi alımı hangi illerde yapılacak?

İlanda yer alan kontenjanların dağılımı şöyle:

İstanbul: 1
Sakarya: 1
İzmir: 1
Konya: 3
Ankara 4. Bölge Müdürlüğü: 9
Bolu: 1
Samsun: 5
Çorum: 1
Elazığ: 1
Adıyaman: 1
Diyarbakır: 1
Artvin: 1
Giresun: 1
Erzurum: 3
Antalya: 3
Antalya Finike: 3
Antalya Alanya: 3
Muğla: 2
Bursa: 2
Balıkesir: 2
Bilecik: 1
Ankara Atölye Müdürlüğü: 4

Toplam kontenjan 50 kişi olarak açıklandı.

KGM işçi alımı başvuru şartları neler?

İlana göre adaylarda aranan temel şartlar arasında Türk vatandaşı olmak, 18 yaşını doldurmuş ve 35 yaşından gün almamış olmak, kamu haklarından mahrum bulunmamak ve askerlikle ilişiği bulunmamak yer alıyor.

Adayların beden gücü gerektiren işlerde çalışmalarına engel bir durumunun bulunmaması gerekiyor.

İlan kapsamında arazide ve vardiyalı çalışmaya uygun olmak, her türlü iklim ve yolculuk şartlarında görev yapabilmek ve sürekli görev yapmaya veya görev gereği seyahat etmeye engel olabilecek hastalık ya da engelin bulunmaması şartı da aranıyor.

Ataması yapılacak adaylardan Tehlikeli ve Çok Tehlikeli İşlerde Çalışabilir Sağlık Raporu istenecek.

Eğitim şartı ne?

Beden işçisi (genel) pozisyonu için adayların en az ilkokul, en fazla ortaöğretim (lise ve dengi) mezunu olması gerekiyor.

13. Yargı Paketi Ne Zaman Çıkacak? İnfaz, Nafaka ve Boşanma Düzenlemesinde Son Durum
13. Yargı Paketi Ne Zaman Çıkacak? İnfaz, Nafaka ve Boşanma Düzenlemesinde Son Durum
İçeriği Görüntüle

Adayların başvurunun son günü itibarıyla başvurdukları unvan için belirlenen eğitim durumu ve diğer şartları karşılaması gerekiyor.

Her aday yalnızca bir ilana başvurabilecek

KGM'nin duyurusuna göre her aday İŞKUR'da yayımlanan ilanlardan yalnızca bir tanesine başvurabilecek.

Birden fazla il veya meslek koluna başvuru yapıldığının tespit edilmesi halinde adayın hiçbir başvurusu kabul edilmeyecek.

Ayrıca iş gücü talebinin yayımlandığı tarih itibarıyla KGM'nin merkez ve taşra teşkilatındaki sürekli işçi kadrolarında çalışanların ilan edilen kadrolara yapacağı başvurular geçersiz sayılacak.

İşçiler kura ile belirlenecek

İŞKUR tarafından gönderilen başvuru sahipleri arasından açık iş sayısı kadar asil, asil sayısının 4 katı kadar yedek aday kura ile belirlenecek.

Kura tarihi ve yeri daha sonra Karayolları Genel Müdürlüğünün resmi internet adresinden duyurulacak.

Nihai listede yer alan adaylardan hangi belgelerin isteneceği, belge teslim yeri ve tarihleri ile diğer işlemler de KGM tarafından ayrıca ilan edilecek.

Günlük ücret 2.665,13 TL

İlanda işe alınacak işçilerin 2.665,13 TL çıplak yevmiye ile işe başlatılacağı bildirildi.

İşe alınan işçiler 2 aylık deneme süresine tabi tutulacak. Deneme süresi içerisinde başarısız olanların iş sözleşmeleri bildirim süresine gerek olmaksızın feshedilebilecek.

Bu kişilerin yerine, aranan şartları taşıyan adaylar arasından yedek listenin ilk sırasından başlanarak atama yapılabilecek.

5 yıl başka ile tayin talebi yapılamayacak

Ataması yapılan işçiler 5 yıl boyunca başka bir ildeki KGM işyerlerine nakil (tayin) talebinde bulunamayacak.

İşverenin ihtiyaç duyması halinde işe alınan işçiler, görev yaptıkları Bölge Müdürlüğü sınırları içerisindeki herhangi bir işyerinde çalıştırılabilecek.

KGM 50 işçi alımı başvurusu nasıl yapılır?

Başvurular İŞKUR İl Müdürlükleri ve İŞKUR'un internet sistemi üzerinden gerçekleştirilecek.

İlanda başvuruların 21 Eylül 2026 tarihinde sona ereceği belirtiliyor. Son başvuru tarihinin tatil gününe rastlaması halinde başvurular takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzatılacak.

Adayların başvuru yapmadan önce yaş, eğitim, sağlık ve diğer çalışma şartlarını dikkatle incelemesi gerekiyor. Başvuru veya işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu ya da belge verdiği tespit edilenlerin başvuruları geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacak.