Türk Eczacıları Birliği (TEB), Sağlık Bakanlığının son personel alımında eczacılara ayrılan kadroların sınırlı kaldığını belirterek kamu istihdamının sağlık kuruluşlarının ihtiyaçları doğrultusunda artırılmasını istedi. Birlik, eczacı işsizliği ve atama sorununa çözüm için başta Sağlık Bakanlığı olmak üzere ilgili kurumları somut adımlar atmaya çağırdı.
TEB’in açıklamasında, eczacı istihdamının hem sağlık hizmetlerinin ihtiyaçları hem de her yıl artan eczacılık fakültesi mezunu sayısı dikkate alınarak yeniden planlanması gerektiği vurgulandı.
Fakülte ve kontenjan artışına eleştiri
Birlik, eczacılık alanında yaşanan istihdam sorununun geçmiş yıllardaki plansız büyümeyle bağlantılı olduğunu savundu. Eczacılık fakülteleri ile öğrenci kontenjanlarının, meslek örgütünün uyarılarına rağmen ihtiyaç analizinden uzak biçimde artırıldığı belirtilerek bu yaklaşımın olumsuz sonuçlarının bugün yaşandığı ifade edildi.
Açıklamada, sorunun çözümünün yalnızca yeni mezunların iş bulması açısından değil, toplumun nitelikli eczacılık hizmetlerine erişimi bakımından da önem taşıdığı kaydedildi.
İŞKUR iş birliğiyle 1.800 yardımcı eczacıya istihdam
TEB, kamu kadrolarının artırılması talebinin yanı sıra istihdama yönelik tamamlayıcı çalışmalarını da sürdürdüğünü bildirdi. Birliğin verdiği bilgiye göre, İŞKUR iş birliğiyle yürütülen proje kapsamında 1.800 yardımcı eczacı toplum eczanelerinde istihdam edildi.
Yardımcı eczacılık uygulamaları ve İŞKUR iş birliği kapsamında eczanelerde çalışan eczacıların toplam sayısının ise 6 bin 918’e ulaştığı belirtildi. TEB, bu sayının kamuda istihdam edilen toplam eczacı sayısına neredeyse eşit düzeye geldiğini ifade etti.
İŞKUR ile iş birliğinin geliştirilmesi, sağlanan olanakların iyileştirilmesi ve çalışmaların ilaç sanayisini de kapsayacak biçimde genişletilmesinin planlandığı aktarıldı.
Hasta güvenliği ve klinik eczacılık vurgusu
Açıklamada, eczacıların görevlerinin ilaç teminiyle sınırlı olmadığına dikkat çekildi. İlaçların güvenli, etkili ve akılcı kullanımında sorumluluk üstlenen eczacıların sağlık hizmetlerinin temel bileşenlerinden biri olduğu belirtildi.
TEB; hastanelerde klinik eczacılık hizmetlerinin geliştirilmesi, ilaç tedavilerinin izlenmesi, ilaç etkileşimlerinin önlenmesi ve antimikrobiyal dirençle mücadele için yeterli sayıda ve nitelikte eczacı istihdam edilmesi gerektiğini vurguladı. İlaçların güvenliliğinin izlenmesine yönelik faaliyetler ile hasta güvenliğinin güçlendirilmesi de açıklamada öne çıkan başlıklar arasında yer aldı.
İstihdam planlaması için altı talep
Birlik, çözüm için altı başlıkta düzenleme istedi. Sağlık Bakanlığının açtığı eczacı kadrolarının gerçek ihtiyaçlar doğrultusunda artırılması ve kamu hastanelerindeki istihdamın hizmet kapasitesi, yatak sayısı ve iş yüküne göre planlanması talep edildi.
Klinik eczacılık ve uzman eczacılık alanlarında yeni istihdam olanaklarının oluşturulması; birinci basamak sağlık hizmetleri ile halk sağlığı çalışmalarında eczacıların mesleki yetkinliklerinden daha etkin yararlanılması istendi.
Özel hastanelerdeki eczacı sayısının kamudaki normlara uygun biçimde planlanması da talepler arasında yer aldı. Eczacılık eğitimi, mezun sayıları ve istihdam politikalarının ise ilgili kurumlar ile meslek örgütünün katılımıyla birlikte ele alınması gerektiği belirtildi.
TEB, eczacıların haklarını ve toplum sağlığını önceleyen istihdam politikalarının oluşturulması için sürecin takipçisi olacağını bildirdi.
